Liderança e Gestão de Pessoas | Formação COMPLETA + 5 Extras (Udemy.com)

Você sabia que mais de 76% dos projetos do mundo inteiro falham e uma das principais causas é a "Liderança pouco efetiva"?

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Habilidades em Liderança e Gestão de Pessoas são aplicáveis em todos os setores do mercado e, também, são as mais relevantes que você pode desenvolver para crescer mais rápido e ter sucesso profissional na sua área de atuação.

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SEM DÚVIDA, este é o Curso de Liderança e Gestão de Pessoas mais simples, completo, prático e objetivo que você encontrará na internet. É ainda o único curso que vai além e oferece gratuitamente vários outros cursos extras em habilidades que potencializarão seus resultados: Comunicação, Escuta Ativa, Negociação, Gestão Ágil de Projetos com SCRUM e Produtividade Pessoal (GTD) em um só curso!

ALERTA.: se você gosta de muita teoria, decoreba e "blá blá blá" difícil até mesmo de entender, cuidado. Este curso é extremamente simples e prático, onde você entenderá tudo rápido e facilmente, praticando as técnicas ensinadas degrau a degrau e com situações da vida real.

Você gostaria de ser um líder de alto nível, que é reconhecido, bem remunerado e desejado pelas empresas?

Gostaria de ser alguém que sabe planejar projetos, inspirar e guiar equipes, que tem uma comunicação impactante e ser alguém que qualquer empresa gostaria de ter para representa-la diante de seus clientes?

Se este é o seu objetivo, então seja muito bem-vindo ao único curso de Liderança e Gestão de Pessoas que não vai te trazer simplesmente teorias sobre os fundamentos e princípios da Liderança... mas sim será um curso totalmente TRANSFORMACIONAL.

Transformacional porque, no lugar de te falar por exemplo que “a Comunicação é uma habilidade essencial para você enquanto líder”, e aí dizer “busque cursos e desenvolva sua Comunicação”, nesse curso você vai literalmente aprender a ser um excelente comunicador. Você vai receber uma formação gratuita em comunicação, pra ser alguém que inspira, que impacta as pessoas quando fala, alguém que consegue fazer apresentações e excelentes reuniões.

>>> O mesmo acontecerá com cada uma das outras habilidades essenciais de um grande líder. <<<

Pegou a ideia? Então aperta o cinto porque nós vamos decolar aqui juntos =)

É por isso que nesse curso nós iremos além do básico e viveremos juntos literalmente uma experiência de transformação, para que você desenvolva as competências de um líder de alto desempenho.

A. Comunicação: um líder de alto desempenho sabe se comunicar bem com sua equipe, com seus superiores, com o cliente, parceiros e fornecedores. Ele organiza bem as suas ideias, olha no olho das pessoas, fala com segurança e inspira todos ao seu redor.

Por isso neste curso você irá aprender a romper bloqueios na sua oratória, organizar melhor suas ideias e se comunicar se forma clara, firme e estratégica. Entenderá como agir e se comunicar estrategicamente em diferentes contextos e culturas.

B. Escuta Ativa: um líder de alto desempenho entende também que comunicação não diz respeito apenas a falar bem. Você pode ser um excelente comunicador e mesmo assim ser um péssimo líder se você não sabe ouvir as pessoas.

Por isso neste curso eu vou te ensinar a conquistar a confiança das pessoas, conquistar autoridade antecipadamente e construir relacionamentos sólidos através das técnicas de Escuta Ativa.

C. Negociação: um líder de alto desempenho sabe que ele precisa ser excelente na arte de negociar. Porque num mesmo dia ele negocia preço com o cliente, prazo com os fornecedores, negocia horários com sua equipe e negocia datas com seus diretores.

Por isso neste curso você vai entender as etapas, fatores, técnicas e boas práticas essenciais numa negociação, para que você faça os melhores acordos.

D. Gestão de Projetos: um líder de alto desempenho também precisa necessariamente ser um bom gerente de projetos. Isso porque ele vai planejar e gerenciar projetos, melhorias e planos de ação.

Por isso nesse curso você vai aprender a abordagem ágil mais utilizada do mundo para desenvolver projetos com segurança, sabendo o que fazer no seu início, meio e fim para conduzi-lo ao sucesso.

E. Produtividade Pessoal: um líder de alto desempenho precisa também fazer uma excelente gestão do seu tempo, tendo foco, organização e maturidade para lidar com responsabilidades de diferentes contextos todos os dias.

Por isso nesse curso você também aprenderá na prática a melhor técnica de produtividade do mundo, que é o GTD.

F. Seleção e Retenção de talentos: um líder de alto desempenho sabe como selecionar, conquistar, engajar, desenvolver e reter talentos em sua equipe.

Por isso você receberá modelos prontos e orientações precisas para aplicar durante processos seletivos e ao longo da trajetória dos membros da sua equipe na empresa.

G. Motivação: um líder de alto desempenho sabe como manter a sua equipe motivada todo santo dia, sempre se sentindo desafiada e tendo o seu trabalho reconhecido.

Por isto neste curso você aprenderá técnicas e práticas vencedoras para turbinar a motivação e transformar sua equipe em um time de alto desempenho.

H. Delegação de Tarefas: um líder de alto desempenho sabe a estratégia ideal para delegar tarefas em diferentes contextos, mantendo o controle, mas dando a liberdade necessária à sua equipe.

Por isso neste curso você aprenderá as diferentes técnicas para delegação de tarefas e entenderá como você deverá se ajustar para extrair o máximo da sua equipe e não ficar sobrecarregado com tarefas que não deveriam estar sendo realizadas por você.

I. Avaliação de Desempenho e Feedback: um líder de alto desempenho sabe avaliar objetivamente o desempenho dos seus liderados, bem como preparar e dar um feedback efetivo, o qual trará comprometimento e rápido crescimento para cada membro da sua equipe.

Por isso nesse curso você aprenderá a dar feedbacks construtivos e impactantes, recebendo o passo-a-passo de como preparar e expressar seus argumentos, além de receber templates com critérios escolhidos a dedo para avaliar o desempenho de cada liderado.

Você descobrirá o poder que o feedback tem para aumentar o engajamento e turbinar a produtividade e crescimento de toda a sua equipe.